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Eine etablierte deutsche Bank mit Sitz in Berlin, die sich auf individuelle Finanzberatung und maßgeschneiderte Dienstleistungen für private und institutionelle Kunden spezialisiert hat.
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Sie bietet umfassende Lösungen im Bereich Vermögensverwaltung, Finanzplanung und nachhaltige Investitionen
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Unterstützung bei der Planung und Koordination von Nachhaltigkeitsinitiativen innerhalb der Organisation und in Zusammenarbeit mit Partnerunternehmen, insbesondere:
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Integration von Nachhaltigkeit in den operativen Geschäftsbetrieb
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Entwicklung nachhaltiger Produkte und Dienstleistungen für die Kunden
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Einhaltung von Nachhaltigkeitsvorgaben und Risikomanagement im Einklang mit regulatorischen Anforderungen
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Koordination von Nachhaltigkeitsprojekten auf Konzernebene
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Systematische Analyse von Nachhaltigkeitsthemen, Ableitung von Maßnahmen und aktive Unterstützung bei deren Umsetzung
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Mitverantwortung bei der Überwachung regulatorischer Entwicklungen, Durchführung von Gap-Analysen und Erarbeitung von Handlungsempfehlungen
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Beobachtung aktueller Trends und Wettbewerbsaktivitäten im Bereich ESG (Environmental, Social, Governance)
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Entwicklung von Konzepten und Bearbeitung von Projekten zu ESG-Themen sowie strategischen Initiativen und Neuproduktprozessen
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Mitwirkung bei der Wesentlichkeitsanalyse und der Erstellung des Nachhaltigkeitsberichts gemäß den ESRS-Vorgaben
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Kommunikation und Dialog mit internen Mitarbeitenden sowie externen Interessengruppen zu Nachhaltigkeitsthemen
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Teamorientierung und Eigeninitiative
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Analytisches Denken und die Fähigkeit zu konzeptioneller Arbeit
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Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, sicheres Auftreten und Präsentationserfahrung
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Flexibilität und Fähigkeit zur Problemlösung
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Hohe Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein
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Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Naturwissenschaften, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt auf Nachhaltigkeit
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Erfahrung im Nachhaltigkeitsmanagement
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Grundkenntnisse in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft und Recht
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Gute Englischkenntnisse
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Fundierte EDV-Kenntnisse
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Kenntnisse der relevanten Nachhaltigkeitsregulierungen
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Erfahrung mit der Umsetzung von ESRS-Richtlinien ist von Vorteil
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Ein attraktiver Arbeitsplatz in einem gut erreichbaren Berliner Stadtteil mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
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Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur
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Neben einer fairen Vergütung bietet der Kunde zahlreiche Zusatzleistungen
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Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
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Personalentwicklung, individuelles Coaching und berufsbegleitende Weiterbildungsmöglichkeiten
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Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
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Zuschuss zum BVG-Ticket und Fahrradleasing
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Kostenfreie und anonyme Mitarbeiterberatung über ein externes Institut
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Umfassendes Gesundheitsmanagement mit Angeboten wie Gesundheitstagen und Vorsorgeuntersuchungen
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Zuschüsse zum Mittagessen in Form von Menüchecks
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Private Unfallversicherung
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Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
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Attraktive Mitarbeiterkonditionen für Bankprodukte und Corporate Benefits
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Je nach Berufserfahrung und Qualifikationen kann mit einem Gehalt bis zu 90.000 Euro gerechnet werden
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Sie erhalten 13 Gehälter, sowie einem jährlichen Bonus
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